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Formation Les droits sociaux des étrangers

Notre formation en droit des étrangers "Les droits sociaux des étrangers" s’adresse à tous les professionnels travaillant avec des populations étrangères, qu’elles soient européennes, non-européennes ou sans-papiers. Elle permet d’acquérir une compréhension détaillée des conditions d’accès aux aides sociales, de l’assurance maladie aux allocations chômage, en passant par les droits à la retraite ou l’aide au handicap. En suivant cette formation, vous serez en mesure de mieux informer et orienter vos interlocuteurs étrangers sur leurs droits sociaux, leur facilitant ainsi l’accès à des prestations essentielles pour leur quotidien. Grâce à des apports théoriques, des études de cas et des échanges pratiques, vous repartirez avec des outils concrets pour accompagner efficacement vos publics dans leurs démarches administratives.

Objectifs pédagogiques de la formation

Décrire les conditions particulières pour l'octroi d'aides et de prestations sociales aux étrangers (européens, non-européens et sans-papiers).

Informer les personnes étrangères sur leur droits en matière sociale ainsi que sur les démarches qu'elles peuvent effectuer.                            

Contenu de la formation

  • Les sources du droit en matière de droits sociaux et leur utilisation.
  • Les notions clefs du droit à la protection sociale des étrangers : les conditions liées à la nationalité, à la régularité du séjour et à la condition de résidence.
  • Les droits sociaux des Européens.
  • Droit à la domiciliation et accès aux droits sociaux.
  • Protection maladie et accès aux soins : assurance maladie, complémentaire santé solidaire, AME, PUMA, ...
  • Aide sociale, prestations familiales et allocations logement.
  • Chômage : prestations pôle emploi, allocation pour demandeur d'asile, revenu de solidarité active (RSA), prime d'activité.
  • Vieillesse : retraites de base, retraites complémentaires, allocation de solidarité aux personnes âgées (ASPA).
  • Handicap : pension d'invalidité, allocation supplémentaire d'invalidité, allocation aux adultes handicapés (AAH), accidents du travail et maladies professionnelles.
  • Les recours : les contentieux généraux (sécurité sociale et aide sociale), les contentieux techniques (médicaux), le défenseur des droits.

Pré-requis

Aucun

Personnel concerné par cette formation

Tout personnel social, éducatif et des divers services en contact avec des populations étrangères

Paroles de participants

À propos du rythme...

CERF Formation
La durée et le rythme de la formation étaient-ils adaptés ?
ASTRID A
Le premier jour de droit des etrangers étaient très condensés mais ont remis une meilleure compréhension du reste.
CORINNE M
Peut-être trop rapide pour moi.
MALYSE C
Une semaine complète aurait été + bénéfique
Audrey P
Très dense en 4 jours
Laure O
Très intense
Sarah M
Contenu de la formation très dense
ANAÎS D
Très dense
Myriam L
Horaire difficile avec la Martinique
EMELINE S
Très dense et quelques difficultés à suivre en visio
HELENE M
4 jours étaient adaptés pour le programme
BELINDA D
Formation très complète et une formatrice très à l'écoute
JUSTINE M
Très complet et très dense donc 4 jours nécessaires

À propos des échanges...

CERF Formation
L’ambiance au sein du groupe et la qualité des échanges ont-ils facilité mon apprentissage ?
ASTRID A
Bonne interactivité
CELINE P
retours d’expériences intéressants, réponses à des situations qui ont posé problème
CORINNE M
Même en visio on a pu échanger correctement
MALYSE C
Bienveillance entre chaque participante. Entraide
Audrey P
La visio n'a pas permis d'avoir des échanges fluides mais le dynamisme de Fabienne était super
Laure O
Visio
ANAÎS D
En présentiel, le lien est plus simple a créer
Myriam L
Équipe variée de divers secteur donc enrichissant
HELENE M
Participants d'horizons et de formations divers , échanges enrichissants sur nos vécus respectifs
BELINDA D
Echange naturel entre le groupe une vraie cohésion
SANDY L
Richesse des expériences des collègues
JUSTINE M
Cohésion de groupe agréable

À propos des objectifs...

CERF Formation
Cette formation correspond-elle aux objectifs et au contenu annoncés ?
ASTRID A
Complètement en accord avec les objectifs annoncés
Laure O
Tout ce à quoi je pensais a été abordé
Myriam L
J’en ressort pleine de connaissance
HELENE M
Contenu dense ,bien documenté et illustré d'exemples concrets.
BELINDA D
La formation correspond bien aux objectifs et au contenu annoncés. Tout le contenu de la formation a été vue et même explique plusieurs fois si besoin

À propos des thèmes marquants...

CERF Formation
Au cours de la formation, quel est le thème qui m’a le plus intéressé ?
ASTRID A
Prestation de la sécurité sociale pour etranger hors ue
CELINE P
prestations en lien avec les différents titres de séjour
Sophie C
Sur le volet des PF car je rencontre davantage cette problématique
CORINNE M
Tout
Valérie A
Les droits des étrangers irréguliers
MALYSE C
Prestations sociales et la partie sur les demandeurs d’asile
Audrey P
Le contentieux
CAROLE C
Prise en charge des frais de santé et medicaux
Laure O
Les droits des réfugiés
Sarah M
Sécurité sociale
ANAÎS D
Les droits
Myriam L
La sécurité sociale et les recours
EMELINE S
L’assurance maladie
HELENE M
Tous
BELINDA D
Au niveau de la CPAM
RICHARD B
Acquisition des différents droits sociaux en fonction des statuts et des différents titres de séjour
SANDY L
Droits sociaux en fonction des statuts des étrangers
Sonia R
Âme. Dsuv. Titres de sejour
CHRISTELLE V
Tout
BEATRICE S
Titre de sejour
Emeline F
Droits medicaux
LUCIE B
Droits des etrangers
JUSTINE M
Droits des étrangers

À propos de l'adaptation...

CERF Formation
Le formateur/la formatrice s’est-il/elle adapté(e) à mes besoins (réponses à mes questions, prise en compte du contexte professionnel…) ?
ASTRID A
Beaucoup interaction
CELINE P
Fabienne est très pédagogue, prend le temps pour chacun.
CORINNE M
Ecoute ++, réflexion autour de cas de terrain...
Valérie A
Très competente
MALYSE C
Très à l’écoute et patientepour reexpliquer en cas de non compréhension
ANAÎS D
Les situations présentées sont des situations tres complexes
EMELINE S
Réponse aux questions, facilité de contact
HELENE M
Questions posées sur notre contexte professionnel par le formateur
BELINDA D
Formatrice vraiment très bien tant sur le plan professionnel que humain. Personne très agréable et qui adapte son discours en fonction des difficultés que l'on rencontre

À propos de l'expertise...

CERF Formation
Mon apprentissage a-t-il été renforcé par les connaissances et l’expérience du/de la formateur/formatrice ?
ASTRID A
Meilleure compréhension
CELINE P
beaucoup d’exemples concrets
Sophie C
Beaucoup d'exemple pour illustrer
CORINNE M
Formatrice avec grande maîtrise du sujet
Laure O
Supports documentés
EMELINE S
Cas concret
HELENE M
Le formateur a apporté à la fois ses connaissances théoriques et illustré de cas concrets.
BELINDA D
La formatrice a vraiment mit en place les moyens de nous facilité la formation
SANDY L
Très bonne expérience partagée du formateur

Moyens pédagogiques

Apports théoriques. Études de cas. Échanges.

Pourquoi se former au droit des étrangers et aux droits sociaux ?

Parce que l’accès aux droits sociaux est essentiel mais complexe pour les populations étrangères. Ces connaissances créent des bases solides pour informer et orienter efficacement, particulièrement utiles face à la diversité des situations (européens, non-européens, sans-papiers) et des prestations concernées. Vous apprendrez à décrire les conditions particulières pour l’octroi d’aides et à informer les personnes étrangères sur leurs droits et démarches possibles.

  • Bénéfices pour les professionnels : compréhension détaillée du cadre juridique et des conditions d’accès, acquisition d’outils pour informer et orienter, développement de compétences pour accompagner les démarches administratives, maîtrise des sources du droit et des recours possibles.
  • Avantages pour les bénéficiaires : meilleure information sur leurs droits sociaux, facilitation de l’accès aux prestations essentielles, accompagnement adapté dans leurs démarches, orientation efficace vers les dispositifs appropriés.

Ces pratiques transforment réellement la manière d’accompagner. Elles donnent plus d’efficacité et de pertinence au quotidien professionnel.

Comment ça se passe concrètement ?

Nos formations sur les droits sociaux des étrangers se déroulent en classe virtuelle sur 4 jours (28 heures). La pédagogie s’appuie sur des apports théoriques complétés par des études de cas et des échanges pour ancrer les connaissances dans la réalité professionnelle.

La formation s’appuie sur :

  • l’apprentissage des sources du droit en matière de droits sociaux et leur utilisation ;
  • la compréhension des notions clés du droit à la protection sociale des étrangers : conditions liées à la nationalité, à la régularité du séjour et à la condition de résidence ;
  • l’exploration spécifique des droits sociaux des Européens ;
  • le droit à la domiciliation et l’accès aux droits sociaux ;
  • la protection maladie et l’accès aux soins : assurance maladie, complémentaire santé solidaire, AME, PUMA… ;
  • l’aide sociale, les prestations familiales et les allocations logement ;
  • le chômage : prestations Pôle emploi, allocation pour demandeur d’asile, revenu de solidarité active (RSA), prime d’activité ;
  • la vieillesse : retraites de base, retraites complémentaires, allocation de solidarité aux personnes âgées (ASPA) ;
  • le handicap : pension d’invalidité, allocation supplémentaire d’invalidité, allocation aux adultes handicapés (AAH), accidents du travail et maladies professionnelles ;
  • les recours : contentieux généraux (sécurité sociale et aide sociale), contentieux techniques (médicaux), le défenseur des droits ;
  • des études de cas pour analyser des situations concrètes.

Les formateurs vous accompagnent progressivement pour que chacun puisse s’approprier ces connaissances à son rythme et les appliquer dans son contexte professionnel.

À qui s’adressent ces formations ?

À tout le personnel social, éducatif et des divers services en contact avec des populations étrangères. Quel que soit votre niveau d’expérience.

Aucun prérequis n’est nécessaire. Ce qui compte, c’est l’envie de mieux connaître les droits sociaux des étrangers pour les accompagner plus efficacement. Les stagiaires viennent généralement pour renforcer leurs compétences juridiques, faciliter l’accès aux droits de leurs publics et améliorer leur accompagnement administratif.

CERF Formation, un organisme reconnu

Nous proposons depuis 1976 des formations sociales, médico-sociales, éducatives et sanitaires. Nos programmes sont certifiés Qualiopi. Nos formateurs connaissent le terrain et proposent des contenus directement utilisables dans votre pratique. Chaque participant bénéficie d’un accompagnement concret, bienveillant et toujours avec bonne humeur.

Avec nos formations sur le droit des étrangers et les droits sociaux, apprenez à créer un accompagnement informé et efficace, pour vous comme pour les personnes que vous accompagnez.

Dates & lieux de la formation

CLASSE VIRTUELLE
30/11 au 03/12/2026
Classe virtuelle
4 jours - 28h
CLASSE VIRTUELLE
02/11 au 05/11/2027
Classe virtuelle
4 jours - 28h

FAQ

Pour vous inscrire à cette formation droit des étrangers en INTER établissement, il est nécessaire de nous faire parvenir un bulletin d’inscription complété et signé par votre établissement. Vous pouvez trouver le bulletin d’inscription sur notre site Internet, sur la page de la formation. Ce bulletin peut être complété en ligne ou envoyé par mail après l’avoir complété manuellement. Pour une formation INTRA établissement, vous pouvez demander un devis personnalisé en cliquant sur le bouton « DEVIS » disponible sur la page de la formation.

Non, cette formation droit des étrangers ne nécessite aucun prérequis. Elle est accessible à tous les professionnels du secteur social et éducatif qui souhaitent développer leurs compétences en matière de droits sociaux des étrangers. La pédagogie participative et efficiente permet à chacun, quel que soit son niveau de départ, de s’approprier les connaissances enseignées à travers des apports théoriques, des études de cas et des échanges.

Cette formation droit des étrangers vous permet de maîtriser plusieurs compétences concrètes immédiatement applicables : comprendre les sources du droit en matière de droits sociaux et leur utilisation, identifier les notions clés du droit à la protection sociale des étrangers (conditions liées à la nationalité, régularité du séjour et résidence), connaître les droits sociaux des Européens, maîtriser le droit à la domiciliation et l’accès aux droits sociaux. Vous apprendrez également les spécificités de la protection maladie et l’accès aux soins (assurance maladie, complémentaire santé solidaire, AME, PUMA), l’aide sociale, les prestations familiales et allocations logement, le chômage (prestations pôle emploi, allocation pour demandeur d’asile, RSA, prime d’activité), la vieillesse (retraites, ASPA), le handicap (pension d’invalidité, AAH, accidents du travail), ainsi que les recours possibles (contentieux, défenseur des droits).

Les objectifs pédagogiques de cette formation droit des étrangers sont doubles : décrire les conditions particulières pour l’octroi d’aides et de prestations sociales aux étrangers (européens, non-européens et sans-papiers), et informer les personnes étrangères sur leurs droits en matière sociale ainsi que sur les démarches qu’elles peuvent effectuer. Vous serez en mesure d’accompagner efficacement vos publics dans leurs démarches administratives en maîtrisant les conditions d’accès aux différentes prestations.

Cette formation droit des étrangers s’adresse à tout personnel social, éducatif et des divers services en contact avec des populations étrangères. Que vous soyez travailleur social, assistant social, éducateur spécialisé, conseiller ou tout autre professionnel travaillant avec des populations étrangères (européennes, non-européennes ou sans-papiers), cette formation vous apportera des outils concrets pour mieux informer et orienter vos interlocuteurs étrangers sur leurs droits sociaux et leur faciliter l’accès à des prestations essentielles pour leur quotidien.

La formation « Les droits sociaux des étrangers » se déroule sur 4 jours consécutifs, soit 28 heures. Les apprenants sont convoqués le 1er matin à 9h30 pour les stages à Paris et à 9h pour les stages en Province. Le dernier jour, la formation se termine à 16h30. Cette durée permet d’acquérir une compréhension détaillée des droits sociaux des étrangers et de les ancrer dans votre pratique professionnelle.

Oui, la totalité de nos lieux de formation est accessible aux personnes en situation de handicap. Notre référent handicap veille à l’accessibilité pédagogique et à l’accessibilité des locaux. N’hésitez pas à lui envoyer un mail à l’adresse : referenthandicap@cerf.fr. Il identifiera, avec vous, les responsables formation, en lien avec un réseau d’experts (Centre de Ressource Formation Handicap, AGEFIPH, FIPHFP) et les financeurs (OPCO, employeur, …), les outils et/ou les aménagements de la formation droit des étrangers possibles et utiles à la compensation de votre handicap.

Le tarif de nos formations INTER établissements dépend du lieu où elles se déroulent. Vous trouverez sur chaque formation les lieux de dispensation des sessions, ainsi que le tarif associé. Pour la formation droit des étrangers « Les droits sociaux des étrangers », le prix est de 1170 € en classe virtuelle. Ce prix est forfaitaire, par stagiaire, pour la durée de la session de formation. Pour les formations INTRA établissement, le tarif est fixé en fonction de la durée de la formation et des frais de déplacement du formateur.

CERF FORMATION dispense des actions de formation à destination des professionnels des secteurs sanitaires et médico-sociaux. Depuis fin 2023, le groupe s’est agrandi avec FORMACTION PARTENAIRES, spécialisé dans la formation à destination des écoles de formation des paramédicaux, des établissements de santé et des entreprises ; et CESIFORM qui est spécialisé dans les formations sur le Raisonnement Clinique Partagé en son modèle trifocal.

Après votre inscription à la formation droit des étrangers, vous recevrez (ou votre établissement) une confirmation d’inscription. Au plus tard 3 semaines avant le début du stage, vous recevrez une convocation pour la formation qui précise le lieu exact du stage. À la suite de la formation, nous envoyons les attestations de fin de formation et les certificats de réalisation à votre établissement, en même temps que la facture.

Pourquoi nous choisir ?

Experience & innovation

Choisir Cerf formation, c’est bénéficier d’une approche pédagogique participative, efficiente et centrée sur l’apprenant.

Spécialiste de la formation pour le secteur medico social, social, éducatif et de la santé, nous formons chaque année plus de 5000 stagiaires qui bénéficient de notre accompagnement concret, bienveillant et toujours avec bonne humeur.

Les apprenants reçoivent un dispositif d’évaluation formative des acquis pour valider la bonne atteinte des objectifs de formation durant l’apprentissage.
Certifié Qualiopi, nous vous fournissons une formation de haute qualité, basée sur nos innovations pédagogiques transmises aux experts mis à votre disposition, toujours au cœur de notre processus depuis 50 ans.

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