Objectifs pédagogiques de la formation
Définir les processus inconscients qui régissent les interactions relationnelles dans le quotidien du travail.
Repérer et travailler sur les fixations émotionnelles et affectives des usagers afin de mettre en oeuvre des processus de déblocage et de se situer dans un placement professionnel adéquat.
Repérer et travailler sur les fixations émotionnelles et affectives des usagers afin de mettre en oeuvre des processus de déblocage et de se situer dans un placement professionnel adéquat.
Contenu de la formation
- Le cercle psycho-organique et sa dynamique relationnelle.
- La place de l'autre dans la relation.
- Intégration et mise en actes des injonctions inconscientes dans la relation quotidienne.
- Les messages contraignants : repérage et mode de régulation.
- Le positionnement réel, imaginaire et symbolique dans la relation.
- Les différents systèmes de passivité dans la relation à l'Autre.
- Les différentes formes de méconnaissance et de déni dans la relation.
- La capacité de contenance.
- Apprendre à différencier dans sa pratique professionnelle :
- Empathie et symbiose.
- Protection et distance.
- Contenance et agressivité.
- Structure et rigidité.
Pré-requis
Avoir effectué le niveau 1 de ce module ou de "L'affectivité dans le travail de groupe"Personnel concerné par cette formation
Tout personnel médical, paramédical, social, éducatif prenant en charge des personnes en souffrance.Moyens pédagogiques
Apports théoriques issus de l'analyse psycho-organique et de la psychanalyse. Mises en situation. Échanges.FAQ
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